1.在开业前提供装饰装修标准化图纸一套;
2.定向培训店经理、前厅主管、厨师长和打汤师和刀工各一名;
3.开业时由总部派主管级别的前厅后厨专业人员各1名，提供为期15天的服务支持。
4.开业后半年内，总部每月派前厅、厨房专业人员到店全程观察两餐时间，发现问题，分析原因，提供可操作的“一店一策”方案解决问题。半年以上一年以内两个月一次，一年以上三个月一次。
5.公司每年召集加盟商组织三次培训，召开一次年会，分配在四个季度进行，公司根据情况收取会务费。
6.总部平时的各方面创新，只要投放市场得到顾客认可，立即无偿转交各加盟店的使用，使当地顾客感觉到巴奴品牌实力和常吃常新。